乌鸦传媒

CSR

Wsp贸lnie mo偶emy osi膮gn膮膰 przysz艂o艣膰, kt贸rej pragniemy dla wszystkich ludzi i dla naszej planety.

Relacje mi臋dzy biznesem a spo艂ecze艅stwem nie s膮 ju偶 takie, jaki wcze艣niej. To w艂a艣nie dlatego w 乌鸦传媒 robimy jeszcze wi臋cej, aby stawi膰 czo艂a najwi臋kszym wyzwaniom dzisiejszych czas贸w. 艁膮czymy mo偶liwo艣ci najnowszych technologii z energi膮, kt贸ra w nas drzemie – tym samym wspieraj膮c kolejne pokolenia 鈥瀙ionier贸w鈥 w zakresie cyfryzacji i buduj膮c kultur臋 inkluzywn膮. Wszystko po to, by ka偶dy z nas m贸g艂 by膰 naprawd臋 sob膮.

鈥濿 CAPGEMINI CHCEMY BY膯 WZOREM POD WZGL臉DEM WK艁ADU W ROZW脫J SPO艁ECZE艃STWA鈥.

Cyril Garcia, 乌鸦传媒 Invent, Sectors and Corporate Social Responsibility

A sustainable and inclusive future

Wsp贸lnie mo偶emy osi膮gn膮膰 przysz艂o艣膰, kt贸rej pragniemy dla wszystkich

Nasze zobowi膮zania

To idealny moment na to, by wykorzysta膰 mo偶liwo艣ci jakie daje nam technologia i po艂膮czy膰 je z potencja艂em, jaki w nas drzemie. Dzi艣 zyskujemy mo偶liwo艣膰 sprostania wyzwaniom z zakresu ochrony 艣rodowiska, polityki spo艂ecznej i 艂adu korporacyjnego (environment, social and governance, ESG). ESG jest wpisane w strategi臋 korporacyjn膮 乌鸦传媒 i skupia si臋 na o艣miu priorytetach, kt贸re maj膮 znacz膮cy pozytywny wp艂yw na nasz膮 dzia艂alno艣膰 oraz na naszych interesariuszy.

Jeste艣my zaanga偶owani we wspieranie 11 Cel贸w Zr贸wnowa偶onego Rozwoju ONZ, a nasza odpowiedzialno艣膰 spo艂eczna i 艣rodowiskowa jest wpisana w zobowi膮zania, kt贸re podj臋li艣my na poziomie krajowym, regionalnym i globalnym. Poprzez te zobowi膮zania pomagamy budowa膰 bardziej inkluzywn膮 i zr贸wnowa偶on膮 przysz艂o艣膰, kt贸rej pragniemy i kt贸rej potrzebuje nasza planeta.

Trzy obszary priorytetowe

Troska o 艣rodowisko

Wprowadzamy ide臋 zr贸wnowa偶onego my艣lenia do naszych dzia艂a艅 i wsp贸艂pracy z klientami.

R贸偶norodno艣膰 i w艂膮czenie

Wspieramy kultur臋 inkluzywn膮 i budowanie zr贸偶nicowanych zespo艂贸w.

W艂膮czenie cyfrowe

Wykorzystujemy pasje i umiej臋tno艣ci naszych pracownik贸w, aby zmniejszy膰 poziom wykluczenia cyfrowego.

Our impact

A List
recognition from the CDP for leadership in tackling climate change
30%
of vice president promotions and hires filled by women
760K+
digital inclusion beneficiaries since the program was launched in 2018

Nagrody i wyr贸偶nienia

Ka偶dego roku jeste艣my wyr贸偶niani za nasze inicjatywy i osi膮gni臋cia w zakresie spo艂ecznej odpowiedzialno艣ci biznesu.聽

Poznaj niekt贸re z nich

Dzia艂 ds. reagowania spo艂ecznego (Social Response Unit, SRU)

Dzia艂 ds. reagowania spo艂ecznego mobilizuje nasz膮 firm臋 do szybkiego reagowania na najpilniejsze kryzysy na 艣wiecie. W odpowiedzi na kryzys zwi膮zany z pandemi膮 COVID-19 wywar艂 wp艂yw na 偶ycie ponad 1 mln os贸b.

Czytaj wi臋cej

Wsp贸艂praca z partnerami

Niezale偶nie od tego, czy wsp贸艂pracujemy z ONZ nad inicjatywami dotycz膮cymi neutralno艣ci emisyjnej czy te偶 z inicjatyw膮 Partnering for Racial Justice in Business (Partnerstwo na rzecz sprawiedliwo艣ci rasowej w biznesie), wsp贸艂praca z tymi partnerami pozwala nam podejmowa膰 najtrudniejsze wyzwania spo艂eczne.

Czytaj wi臋cej

Historie zza kulis

Diversity and inclusion

Tworzymy lepsze miejsca pracy

Jak zmieni膰 przestrzenie, w kt贸rych pracujemy i dostosowa膰 je do potrzeb os贸b z niepe艂nosprawno艣ciami? Rozmawiamy z trzeba osobami z 乌鸦传媒 z r贸偶nymi niepe艂nosprawno艣ciami – wed艂ug nich wszystko zaczyna si臋 od kultury otwarto艣ci, integracji i dost臋pno艣ci.

Digital inclusion

Uczymy jak uczy膰

Environment

Jak ochroni膰 cud narodowy dzi臋ki AI?

Dowiedz si臋 wi臋cej

Co roku w naszych raportach przedstawiamy przejrzysty obraz post臋p贸w 乌鸦传媒 w zakresie spo艂ecznej odpowiedzialno艣ci biznesu (Corporate Social Responsibility, CSR).

Polityki

Nasze polityki i procedury maj膮 na celu dbanie o to, aby ka偶dy z nas dzia艂a艂 etycznie i zgodnie z prawem.

Nasza kultura etyczna

Nasza kultura etyczna opiera si臋 na podstawowych warto艣ciach, kt贸rymi kieruj膮 si臋 cz艂onkowie zespo艂u 乌鸦传媒 na ca艂ym 艣wiecie.

Nasze podej艣cie do ESG

It is our convction that there has never been a better time to leverage technology and human capabilities to tackle environment, social and governance (ESG) challenges.